Práctica 2

Ejercicio acerca de los prejuicios y las emociones

Fecha: 1 de marzo       
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El prejuicio es la tendencia a considerar de un modo injustificadamente desfavorable a las personas que pertenecen a un determinado grupo social o cultural. Se expresan sin datos suficientes y suelen tratarse de juicios previos y erróneos.

Hasta cierto punto estos prejuicios son “normales”, pero pueden llegar a generar problemas sociales. La gente se basa en los prejuicios que a priori tienen de determinados grupos sociales, pero luego puede que éstos cambien, ya que la idea preconcebida que puedas tener de dichos grupos puede ser modificada a medida que vas interactuando con ellos.

En la práctica del día 1 de marzo se nos hizo plantearnos en un inicio de forma individual que prejuicios teníamos y para después compartirlos entre los integrantes del grupo. Nosotras en general sentimos rechazo por:

• Pederastas y violadores. Los sentimientos que nos provocan son impotencia, rabia, repulsión, odio, asco.
• Aquellas personas que son prepotentes, arrogantes. Nos despierta emociones de ira, rabia, lástima…
• Las personas que buscan a provecharse de otras, es decir exigen mucho a los demás pera ellas no aportan nada. Nos despiertan sentimiento de ira, frustración, ira...
• Las personas falsas e hipócritas. Nos hacen sentir rabia, lástima, venganza
• Personas que no respetan la intimidad sexual (homófobos)
• Personas que se creen superiores por razones de sexo, raza, estatus social, nivel económico etc. Sentimiento de animadversión, lástima, coraje…

Posteriormente se nos hizo reflexionar sobre cómo sería nuestro trato hacía estas personas en el caso de que acudiesen a nosotros a pedirnos ayuda. Estas reflexiones son las siguientes:

Primeramente consideramos importante resaltar que a pesar de que los sentimientos que todos ellos nos provocan son similares, no es el mismo grado de animadversión, es decir no es lo mismo tratar con un pederasta que con una persona falsa.

A partir de ahí creemos que como profesionales trataríamos de dejar a un lado nuestros prejuicios y atender a los usuarios de la forma más objetiva posible, centrándonos únicamente en que tiene un problema y nosotros tenemos que intentar cubrir su necesidad. Así pues como los prejuicios muchas veces están fundamentados en la ignorancia y en el desconocimiento tratar con este tipo de personas puede hacernos cambiar de prospectivo y romper con la mala imagen preconcebida que teníamos de ellos. Pero si finalmente apreciamos nuestros sentimientos negativos interfieren en la realización de una buena intervención trataremos de derivarlo a otro profesional en la medida de lo posible.

Conclusiones

Los prejuicios son inherentes a las personas, en mayor o menor medida todos tenemos prejuicios. Por ello creemos que prácticas así son beneficiosas ya que es bueno poner nombre a emociones y sentimientos para cuando tengamos que enfrentarnos a ellos, para poder reconocerlos y así actuar de la mejor manera. Como trabajadores sociales  estos prejuicios no deben influir en nuestro trato hacia dichas personas haciéndolo negativo. Esto es importante porque aunque no seamos participes solemos mostrarnos reticentes con estas personas y podemos llegar a mostrarlo de forma inconsciente con nuestra comunicación no verbal.

Pese a que normalmente creemos que los prejuicios se vinculan a algo negativo, no siempre es así, hay veces que se establecen creencias positivas hacia un cierto colectivo o grupo social, conformando lo que podríamos denominar discriminación positiva. Hemos creído importante tratar este término ya que genera mucho conflicto, pues hay personas que creen que la discriminación positiva no es algo malo puesto que da más oportunidades a quien en principio no las tiene, pero por otro lado también hay personas que creen que esto no es más que otro modo de separación, algo que se aleja de la igualdad y la cohesión social.